sábado, 23 de marzo de 2013

Impresiones clásico mundial de béisbol


Lo conseguido por el equipo de República Dominicana en la celebración del tercer clásico mundial de béisbol fue todo un hito al ganar el torneo de forma invicta con récord de 8 victorias y 0 derrotas, siendo esta la primera vez que esto sucede y mostrando un total dominio sobre sus contrincantes.

Si evaluamos la cantidad de jugadores que participan en los distintos equipos afiliados a MLB en el mundo, nos podemos percatar que República Dominicana encabeza a todos los países en producción de jugadores de béisbol per capita, siendo esto algo asombroso para un país con un nivel de desarrollo económico medio en el mejor de los casos.

Con la celebración del clásico de béisbol la MLB busca expandir este deporte a lugares remotos donde el béisbol no es tan popular y ganar mercado en países como Japón, México, entre otros,  donde ya el deporte es bastante popular. Poco a poco el certamen se ha estado fortaleciendo con altas y bajas, donde diversas situaciones han imposibilitado que este torneo alcance mayor notoriedad.

El gerente del equipo dominicano tenía una ardua tarea, luego de un notorio fracaso en el clásico del año 2009 donde nuestro país quedo eliminado en las primeras fases del certamen y en este 2013 las constantes bajas de las principales estrellas de nuestro deporte rey habían estado causando una seria preocupación en la fanaticada dominicana.

Moisés Alou, gerente del equipo dominicano, nunca perdió la fe y logró conformar una directiva que pudo impregnar respeto en los jugadores dominicanos, iniciando con la contratación del coach de grandes ligas, Tony Peña y un gran número de asesores que lograron una cohesión nunca vista en un conjunto dominicano.

La cohesión lograda en este equipo fue tal, que algunos analistas y directivos de las grandes ligas han hecho público a los medios si la forma en que los dominicanos juegan el béisbol es la manera indicada en que debe practicarse. Los dominicanos juegan el deporte como niños divirtiéndose juntos, disfrutando el deporte por el que le pagan, y riendo hasta en los momentos adversos.

En República Dominicana este tipo de demostración es algo normal, la forma en que los fanáticos se involucran en el juego y como un simple partido se convierte en una fiesta para los que asisten al estadio. Esto no es nuevo, David Ortiz, una de las estrellas de la isla, había montado unos grandes espectáculos durante los juegos de estrellas en Estados Unidos demostrando el colorido de los isleños.

Pero los estadounidenses nunca habían vivido esta experiencia, a algunos le molestaba la bulla, mientras otros se involucraban en las manifestaciones de alegría de los dominicanos. La imagen de la flecha de Fernando Rodney le ha dado la vuelta al mundo, convirtiendo esta manifestación de alegría en una muestra  de unidad entre los dominicanos.

Un país que ha sido destrozado por "grandes intelectuales", donde los políticos solo buscan lucrarse de sus posiciones gubernamentales y donde el mas fuerte siempre intenta aplastar al más débil, el béisbol hizo que muchas personas comenzaran a pensar que ellos pueden triunfar y luchar por lo que desean, sin importar que tan pequeños o débiles sean.

El 19 de marzo del 2013 posiblemente no sea olvidado por la mayor parte de nuestra población adulta y es el día donde dominicana demostró que una pequeña nación puede lograr cualquier cosa que este a su alcance si lo intenta y tiene fe en lo que hace. Esto tomando en consideración lo importante que es el 19 de marzo para el pueblo dominicano, fecha en que se conmemora la batalla de azua, una de las victorias más grande de República Dominicana como nación, ya que fue la primera defensa de la independencia dominicana en el año 1844.

lunes, 11 de febrero de 2013

Moisés Alou, ejemplo de un buen gerente

Moisés Alou está ponderando el retiro luego de una agotadora temporada de béisbol invernal donde los Leones del Escogido lograron su campeonato número 15 y en gran medida gracias a las decisiones atinada de su gerente general. Muchos han dicho que Alou ha contado con una directiva hambrienta de triunfo que no han dudado en abrir la cartera para realizar las contrataciones necesarias, no obstante ha sido Alou quien se ha encargado de tomar las decisiones de a quien cambiar, a quien seleccionar o contratar en el momento oportuno.

Otros equipos han tenido los medios económicos para alcanzar mejores resultados, sin embargo, existen otras características que han impulsado al Escogido a explotar las condiciones de su cuerpo técnico y sus personal humano, quienes han sabido responder a la hora buena, sin importar la situación en la que se encuentra.

Y es que hay situaciones en que los recursos económicos no son suficiente para alcanzar las metas, y donde el liderazgo, la personalidad, el trato de un líder puede servir para conseguir cosas que el "dinero no puede comprar" como dice el popular slogan de la empresa de tarjetas de crédito.

Si Alou se retira en la próxima temporada, esperemos que continúe ligado al equipo, ya sea como asesor u otra función menos demandante, ya que su personalidad hacia falta en nuestro béisbol.

domingo, 25 de noviembre de 2012

Es la sabermetria la mejor herramienta para evaluar un jugador de béisbol

Si hay algo de lo que he escuchado mucha información en los últimos años en los entornos del béisbol, pasión del pueblo dominicano y el entretenimiento por excelencia de esta media isla, es sobre el análisis de las estadísticas de béisbol o lo que se conoce como sabermetria.

Ahora, ¿qué es la sabermetria? Es una técnica que busca analizar el béisbol a través de evidencia objetiva utilizando estadísticas que sirvan de soporte a describir todo lo que sucede en el campo de juego.

Esta técnica fue popularizada por Bill James y su famoso libro moneyball donde este personaje nos comenzó a brindar una nueva forma de ver el béisbol, especialmente para ser visto a nivel gerencial, de scouteo, entre otros. Hoy en día muchos periodista utilizan esta técnica para evaluar el rendimiento de los peloteros y con esto buscar una forma objetiva de evaluación.

Sin embargo, hay muchas personas que no comparten esa idea, lo que origina fuertes debates entre personas ligadas a este deporte y fanáticos que siguen este interesante deporte. Se han acuñado términos como estadísticas tradicionales y estadísticas de última generación para evaluar la importancia de un determinado jugador para un equipo X.

La implementación de la estadísticas en ciertas actividades cotidianas ha provocado este tipo de inconvenientes en el pasado, y por lo que algunos organismos han tenido que implementar otras metodologías de análisis para complementar lo que las herramientas estadísticas no pueden lograr. Y desde los años 70 la inteligencia artificial ha tenido que responder esas inquietudes que las estadisticas por si misma no pueden.

Las empresas dedicadas al análisis crediticios a nivel mundial tuvieron que hacer uso del análisis de redes neuronales para poder implementar los famosos "credit score", ya que las informaciones crediticias tradicionales no eran capaces de ofrecer, por lo que requieren implementar nuevos indicadores que no siempre provienen del campo de juego.

Lo que defienden muchos jugadores y analistas deportivos que no están de acuerdo con las evaluaciones sabermetricas para entrega de premios principalmente es que este tipo de técnica no brinda informaciones ni deja rastros de lo que puede ofrecer un jugador en otras áreas que no son medibles por la sabermetria.

El liderazgo no es evaluado cuando se ofrece el WAR de un jugador, tampoco el compañerismo, la empatía, entre otras acciones a los que algunos le llaman intangibles y no son medibles por ninguna estadística hoy en día. Para eso es necesario que se apliquen redes neuronales, sistemas expertos o algoritmos genéticos que le den una puntuación a este tipo de acciones como se hacen en las implementaciones de balancing scored card en muchas organizaciones a nivel mundial.

Algunos analistas que defienden la sabermetria dicen que con esos "intangibles" no se ganan partidos, que los juegos se ganan en el terreno. Ahora, todo aquel que ha trabajado en cualquier empresa organizada sabe que una persona por muy buen profesional que sea, sino tiene empatía con sus compañeros o hacia la empresa no es tan bien valorada.

Para eso las organizaciones realizan actividades grupales, exámenes cognoscitivos para evaluar a sus empleados con otros métodos que los resultados objetivos no ofrecen y eso es lo que hace falta en la sabermetria. La idea es contar con un grupo de indicadores que permita realizar una especie de scorecard que permita crear una base matemática que complemente las estadísticas de última generación.

Algunas sugerencias de algunos mediciones que se pueden realizar para complementar las técnicas sabermetricas y que hagan de esta una verdadera herramienta de comparación objetiva pueden ser:

  • Puntualidad.
  • Compañerismo.
  • Liderazgo.
  • Es sociable.
  • Se lleva bien con entidades externa al equipo (periodistas, analistas, empleados estadios, etc)
  • Aptitud al juego.
  • Actitud.
  • Comportamiento fuera y dentro del terreno.
Esas solo son algunas variables que se pueden avaluar, de cientos que se pueden presentar y que un equipo determinado pudiera implementar. A cada una de estas variables se le asigna un peso (0-10 por ejemplo) y esto nos da una métrica más puntual de la importancia de un jugador dentro de una nómina de algún club de béisbol.

Los sistemas de inteligencia artificial más utilizado hoy en día son los siguientes:
  • Sistemas Expertos.
  • Redes Neuronales.
  • Algoritmos Genéticos.
Con la implementación de ambas metologías (estadísticas y no estadísticas) se busca estimar un modelo de comportamiento que si pueden indicar si un jugador es valioso o no para un equipo de béisbol

domingo, 28 de octubre de 2012

Mi opinión sobre el cambio de James Harden


El día de ayer los Oklahoma City Thunder enviaron al ganador del premio mejor sexto hombre la temporada anterior James Harden en un cambio múltiple al equipo de Houston Rockets. Existen opiniones encontradas con personas a favor del cambio y otros que indicaban que era preferible que cambiar a Russel Westbrook por un verdadero armador y mantener a Harden.

Ahora, en Oklahoma se desea formar una franquicia ganadora, donde se ponga por delante el equipo sobre las individualidades y Harden al final no mostró ese idealismo que tanto hubieran deseados los ejecutivos de Oklahoma encabezada por Sam Presti. Presti ofreció un contrato de 55.5 millones por 4 años y el agente de Harden buscaban el máximo de 60 millones. El hecho de que Harden no aceptar 4.5 millones menos por 4 años hizo pensar a Presti que el joven jugador no estaba  en la misma línea que el resto del equipo.

Mientras Houston envió a Jeremy Lamb, 12 selección del último draft y el veterano Kevin Martin más unas selecciones futuras de draft (3 en total) por un jugador joven que se puede convertir en una estrella y que junto con Jeremy Lin puede formar una importante dupla. Además, Houston recibe a Cole Aldrich, Lazar Hayward y Daequan cook como parte de la transacción.

viernes, 19 de octubre de 2012

Quien es el culpable del descalabro de los yankees.

Los Yankees de Nueva York fueron descalificado por los Tigres de Detroit en 4 partidos en la serie de campeonato de la liga americana esta semana. Se ha dicho de todo, desde culpas al dirigente por su forma de dirigir y no utilizar las alineaciones correctas en los momentos que la ofensiva de los yankees estaba estancada hasta las culpas en la pobre producción del antesalista Alex Rodríguez.

En una época donde el auge del Internet y las redes sociales ha convertido a un grupo de periodista en sabiondos o expertos en las mejores practicas del béisbol, cualquier profesional publico y especialmente deportivo se encuentra expuesto a criticas que pueden perjudicar toda una carrera sin importar lo que puede suceder alrededor de ese ser humano.

Es fácil criticar una figura publica, yo quisiera escuchar que pensarían esos mismos periodistas si su vida y su trabajo estuviera siendo medida por terceros que no conocen todas las dificultades que pasan este tipo de profesionales.

Realmente, que culpa tiene Joe Giraldi que su equipo completo no bateara, y si no es el líder o motivador que requiere ese equipo, deben ser otros los que deben evaluar su desempeño. Y que podemos decir de ARod, ¿es culpable de que los yankees pagaran de mas por sus servicios? por favor, en una transacción de ofertas y demanda los dueños de los yankees tomaron una decisión errónea al invertir tanto dinero en un jugador que estaba envejeciendo rápidamente.

A quienes hay que reclamarle es a los dueños, que pusieron el dinero de sus inversionistas en aguas turbulentas y buscando ganar y llenar su estadio, invirtieron una fortuna en jugadores que estaban en franco descenso.